时间来到晚上。


    查理兹的别墅内。


    陈放终于如愿地看到了查理兹和杰西卡给他准备的惊喜。


    两人均是一副兔女郎的打扮。


    头戴兔耳，身后还有一个毛茸茸的兔尾巴。


    而且两人还穿着陈放最爱的黑丝，踩着黑色高跟鞋缓缓向陈放走来。


    看到两人的打扮，陈放顿时激动得说不出话来。


    一切尽在不言中。


    ……


    等陈放再度醒来，已经是第二天的中午了。


    昨晚，三人打了一晚上的斗地主。


    面对查理兹和杰西卡的联手打压，陈放差点就败下阵来。


    不过好在，陈放花费了5000积分从系统商城内兑换了一瓶恢复体能的功能饮料，这才堪堪和两人打了个平手。


    看着还在熟睡的两人，陈放在两人额头轻轻一吻，便轻手轻脚的起床了。


    虽然假期还没有结束，但他今天要赶回达拉斯了。


    昨晚，他们已经商量好了。


    接下来的半年，查理兹和杰西卡都将休息半年。


    这半年里两人会来到达拉斯陪在陈放的身边。


    只不过她俩都还有一些工作没有处理完，等处理完手上的工作她们就会去达拉斯找陈放。


    ……


    米国时间。


    12月31日。


    陈放乘坐私人飞机回到了达拉斯。


    陈放之所以这么着急赶回来，是因为明天就是元旦了，是西方国家的新年。


    陈放早就安排好了晚宴，犒劳一下全队。


    1997年即将过去，崭新的1998年即将到来。


    在这一年，对于陈放而言有两件非常重要的事情。


    一件就是在选秀大会上，不惜一切代价选中大姚和诺维斯基。


    另一件事就是98-99赛季，因为劳资纠纷，NBA将面临缩水赛季。


    对此，陈放必须早做准备。


    毕竟少一比一场比赛，他的损失都将是巨大的。


    陈放记得很清楚，98-99赛季因为劳资纠纷，直接导致82场常规赛缩水至了50场。


    连一年一度的全明星赛也被迫取消。


    在麒麟队的队史上，他们只在1986年举办过一次全明星赛。


    这赛季又因为赛程早已确定，全明星赛将在纽约尼克斯的主场麦迪逊花园举行。


    所以陈放就想争取让98-99赛季的全明星落户达拉斯。


    毕竟东方巨龙球馆是刚刚新建的，是目前全联盟当之无愧的第一球馆。


    既然想要争办98-99赛季的全明星赛，那么陈放首先要解决的就是劳资纠纷，避免出现缩水赛季。


    而劳资纠纷，其实说到底就是球员和球员以及整个NBA联盟之间的薪资纠纷。


    实际上，从1964年NBA就发生过停摆事件，此后的数十年间NBA也曾无数次面临停摆危机。


    但造成影响最大，同时也是造成损失最大的，就是98-99赛季。


    一共停摆了204天。


    对于陈放而言，他是愿意给球员加薪的，反正他不缺钱。


    可他一个人代表不了联盟29支球队，更代表不了整个NBA联盟。


    这次的停摆事件追根溯源，可以追溯到1995年8月8日。


    当时的球员工会和NBA联盟签订了一份为期6年的新协议。


    协议中包含了一条提前终止条款。


    这一条款规定，如果球员收入总额超过篮球相关收入的51.8%，NBA联盟有权在协定生效三年后提前终止协议。


    而在达成这项协议前，也就是在1995年的6月21日，双方就达成了若球员收入超过与篮球有关的收入的63%，联盟就将征收豪华税的协议。


    但在同年7月1日，球员工会拒绝了新合同，NBA决定封馆。


    着名的51.8%条款在当年9月12日由全体球员投票接受。


    可也就是这份协议为三年后的纠纷埋下了隐患。


    1998年3月23日，NBA联盟宣布，球员工资总额超过了51.8%，达到了57%。


    整个联盟中有15支球队处于亏损状态，但这并没有得到球员工会的认同。


    他们认为只有4支球队处于亏损中。


    但29支球队老板通过投票，以27比2的投票决定在07-98赛季结束后重新谈判。


    焦点是工资分配比例和“拉里·伯德条款”。


    由此着名的98-99赛季的劳资纠纷就此开始。


    对于这些细节，陈放了解得并不多，但他明白NBA当中一直有工资帽的设定。


    若一支球队所有球员当年工资的总和，超过了工资帽的规定，球队老板就要上缴一定比例的奢侈税。


    为了避免奢侈税，很多球队老板在引援上一直抠抠搜搜，不愿开出顶薪。


    其中比较具有代表性的就是休斯顿火箭队的前任老板，也就是亚历山大。


    当晚，结束了聚会之后，陈放回到自己的别墅后，第一时间开始查找有关劳资协议和工资帽的资料。


    本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！在他看来，出现劳资纠纷最大的问题就是，球员觉得薪资太少，而球队老板和联盟总裁大卫·斯特恩觉得给的已经够多了。


    在查找资料的过程中，陈放发现早在1983年联盟就引入了工资帽的制度。


    但这个制度存在明显的缺陷，使得球队可以给出超过工资帽限制的薪水。


    很多年轻的球员能够拿到不符合身价的大合同。


    这时，陈放就想到了今年夏天森林狼队为加内特提前开出的巨额顶薪。


    因加内特在二年级时就展现出了惊人的潜力，场均能够贡献17分8篮板3.1助攻1.4抢断2.1盖帽的全面数据。


    森林狼队的管理层担心加内特被其他球队高薪挖走，所以森林狼就提前开出了一份史无前例的顶薪，6年1.26亿的特大合同。


    森林狼队高层之所以这么做，是因为当时还没有受限制球员一说。


    新秀在新秀合同结束后就可以任意签约任何一支球队，大鲨鱼奥尼尔当年离开魔术就是一个非常典型的例子。


    加内特6年1.26亿的特大合同平均下来是一年2100万。


    这个年薪放在后世或许并不起眼，但要知道这可是在90年代。


    许多NBA球员的薪资只有几百万的年代。


    而且按照当时的工资帽来换算的话，那妥妥就是后世5000万级别的存在。


    对比同年其他联盟巨星的薪资，1998-1999赛季狼王加内特的薪资是1400万米刀，排在联盟所有球员的第四。


    联盟薪资前五中除了加内特以外，分别是尤因1800万米刀，奥尼尔1500万米刀，大卫·罗宾逊1484万米刀，莫宁1313万米刀。


    可见当时年仅21岁的加内特薪资有多么的高。


    也怪不得其他球员不眼红了！


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