第502章 前功尽弃

作品:《重生1988:爱人难寻

    一天,财务总监匆匆走进山本一郎的办公室,脸色苍白地说道:


    “山本先生,我们的资金已经所剩无几了,如果再继续补贴下去,恐怕连员工的工资都发不出来了。”


    山本一郎身体一震,仿佛被一道闪电击中。


    他眼神中透露出一丝绝望,但很快又被不甘所取代。


    “难道我真的要输了吗?”


    山本一郎喃喃自语道,双手无力地垂在身体两侧。


    就在这时,他的手机响了起来。


    是公司的大股东打来的电话。


    山本一郎深吸一口气,接起了电话。


    “山本,现在情况怎么样了?


    如果再这样下去,公司就要破产了,你必须马上停止补贴,想办法挽回局面。”


    大股东在电话那头愤怒地说道。


    山本一郎咬了咬牙,说道:


    “股东先生,现在停止补贴就等于前功尽弃,阿离购物会彻底打败我们。


    再给我一点时间,我一定能找到办法。”


    大股东冷哼一声,说道:


    “时间?


    我们已经没有时间了。


    你必须马上做出决定,否则我将联合其他股东撤资。”


    说完,大股东挂断了电话。


    山本一郎握着手机,呆呆地站在原地,眼神中充满了无助。


    山本额头上豆大的汗珠顺着脸颊滑落,打湿了他那昂贵的衬衫领口。


    他身形微微颤抖,仿佛一阵风就能将他吹倒。


    曾经那个意气风发、不可一世的山本一郎,此刻就像一只被拔了牙的老虎,失去了往日的威风。


    “不,我不能就这么认输。”


    山本一郎突然猛地抬起头,眼神中重新燃起了一丝斗志,尽管那光芒显得有些微弱。


    他迅速在办公室里来回踱步,脚步急促而杂乱,双手不停地搓着,嘴里念念有词:


    “一定还有办法,一定还有……”


    这时,秘书小心翼翼地走进办公室,看着山本一郎那有些癫狂的状态,犹豫了一下,还是轻声说道:


    “山本先生,现在公司内部人心惶惶,很多员工都在私下议论,担心工资发不出来,您看……”


    山本一郎猛地停下脚步,怒目圆睁,冲着秘书吼道:


    “议论?


    让他们议论去!


    现在是什么时候,还在这添乱!


    你去告诉他们,只要我还在,公司就不会倒!”


    秘书被吓得一哆嗦,连忙点头说道:


    “是,山本先生,我这就去传达。”


    说完,便匆匆离开了办公室。


    山本一郎重新坐回椅子上,双手撑着额头,陷入了深深的沉思。


    他的头发有些凌乱,眼神中透露出焦虑。


    “难道真的要放弃补贴,眼睁睁看着阿离购物占领市场吗?”


    山本一郎喃喃自语道:


    “不,我不能这么做,就算拼到最后,我也要拉他们一把。”


    突然,他的眼睛一亮,像是想到了什么办法。


    他迅速拿起电话,拨通了一个号码。


    “喂,是黑田先生吗?


    我是山本一郎。


    我现在遇到了一些麻烦,需要您的帮助。”


    山本一郎尽量让自己的声音听起来平静一些。


    电话那头传来一个低沉的声音:


    “山本,你说吧,什么事。”


    山本一郎深吸一口气,说道:


    “黑田先生,我的公司现在资金链断裂,但是我不想放弃和阿离购物的竞争。


    您能不能借我一笔钱,等我度过这个难关,一定加倍还您。”


    黑田先生在电话那头沉默了片刻,说道:


    “山本,这不是一笔小数目,而且现在投资你的公司风险很大。


    你得给我一个让我信服的理由。”


    山本一郎握紧了拳头,说道:


    “黑田先生,我们当贝网在华夏市场经营这么久,有一定的用户基础。


    只要我能拿到这笔钱,继续和阿离购物竞争,我有信心把市场夺回来。


    到时候,您的收益绝对会超出您的想象。”


    黑田先生又沉默了一会儿,说道:


    “好吧,山本,我看在你以往的信誉上,借你一笔钱。


    但是,你必须给我一个明确的时间表,什么时候能还钱。”


    山本


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    一郎心中一喜,连忙说道:


    “黑田先生,您放心,给我三个月的时间,我一定能把局势扭转过来,到时候连本带利还给您。”


    挂断电话后,山本一郎长舒了一口气,脸上露出了一丝得意的笑容。


    他站起身来,整理了一下自己的衣服,重新恢复了往日的自信。


    “阿离购物,马聪,李冰,你们别得意得太早,这场战争还没有结束!”


    山本一郎咬牙切齿地说道。


    而在腾达集团,李冰正带着帮助阿离集团胜利的核心算法走进腾达集团的大楼。


    他穿着一身简约而不失时尚的休闲装,步伐轻盈而自信,眼神中透露出一种睿智和从容。


    腾达集团的新项目短视频软件开发团队早已在会议室等候。


    团队负责人是个年轻的女士,穿着一身干练的职业套装,头发整齐地束在脑后,眼神中透露出专业和干练。


    “冰哥,欢迎您的到来。


    我们早就听闻您在算法领域的卓越成就,这次有您的加入,我们的短视频软件开发一定能取得巨大的成功。”


    团队负责人热情地说道。


    李冰微笑着点了点头,说道:


    “过奖了,我也很期待能和大家一起完成这个项目。


    我相信,有了这个核心算法,我们的短视频软件一定能为用户提供更加个性化、精准的推荐,在市场上脱颖而出。”


    团队成员们纷纷露出期待的神情,开始和李冰热烈地讨论起来。


    “冰哥,这个算法具体是如何实现个性化推荐的呢?”


    一个年轻的程序员好奇地问道。


    李冰拿起笔,在白板上画了起来,一边画一边讲解道:


    “这个算法主要是通过分析用户的行为数据,比如浏览历史、点赞、评论等,来构建用户的兴趣模型。


    然后根据这个模型,为用户推荐他们可能感兴趣的短视频内容。”


    团队成员们听得津津有味,不时提出一些问题和建议。


    李冰都耐心地一一解答,会议室里充满了浓厚的学术氛围。


    经过几天的努力,李冰和团队成员们成功地将核心算法融入到了短视频软件的开发中。