西装诡心中不悦，对路其明给出的理由不耐烦至极。


    哪有那么多为什么？


    要么是你干活不努力，要么是你做错事情，要么是你对工作不上心。


    它承认自己是有授意手底下诡针对路其明，不让她在公司过的太顺利。


    可路其明也不想想，只有她一个人被针对，其他员工都能正常工作。


    苍蝇不叮无缝的蛋，它为什么就针对她一个人，不针对其他员工，还不是路其明自己的问题。


    虽然西装诡腹诽不已，怒火未消，但眼下六表诡还在路其明手里，就算西装诡再怎么不满，也只能忍耐下去，心平气和地和路其明商量：“你想让我给你把工资补上？”


    给员工补上扣到的工资，对西装诡来说是件十分别扭而痛苦的事情们，简直比吃屎还难受。


    它的人生信条向来是把自己的幸福建立在员工的痛苦之上。


    相对应的，一见手底下的员工诡们高兴起来，或者讨回自己应有的公道，它的快乐简直就想被诡吸走一般，浑身难受，更何况这工资还有自己亲手从自己的账户里抽出来补给路其明。


    “不，我不要你补给我。”


    出乎西装诡的预料，路其明摇头坚定拒绝了这条看似顺理成章的提议。


    虽然担心此时性命垂危的六表诡，西装诡还是下意识地一喜。


    太好了，不用掏钱给员工补贴了。


    “那你想要什么？”


    路其明目光坚定，一字一顿道：“涨工资。”


    “什么？”


    这是西装诡第二次怀疑自己的听力出现问题。


    路其明生怕西装诡没有听懂自己的意思，贴心的解释道：“我要你给包括我在内的全体研发组员涨工资。”


    “要求也不多，每人涨个2000生存点吧。”


    看着西装被自己三个字点爆情绪，路其明暗自得意。


    她忖度六表诡对西装诡很重，可能是西装诡关系很近的亲人，它为了救六表诡现在已经把底线放的极低，只要自己放过六表诡它什么条件都答应。


    如果自己仅仅要求西装诡把扣掉的工资补给自己，恐怕它二话被不说就会答应，就算再提其他过分要求，为了救下六表诡，西装诡也会捏着鼻子同意她的要求。


    这样一来，她好不容易才弄成这么难看的场面就全都白弄了，不仅如此，还有极大可能性一口气得到100点生存点，还有更多其他便利，不仅会让本就没降下去多少的生存点雪上加霜，还会为之后的作死平添难度。


    这可不行。


    必须得提一个西装诡拼着让六表诡死在她手上也绝不会答应的条件。


    老板死也不会答应的条件是什么呢？


    路其明很快锁定了答案。


    当然是要求它给全体员工涨薪了。


    路其明有这个自信，别说六表诡的安危在涨薪面前不算什么，就算是西装诡自己沦落到六表诡如今的境地，被威胁要求涨薪，它也宁死不会同意的。


    这方面来说，这些老板们都是如出一辙的悍不畏死。


    果不其然。


    一听到路其明的无理要求，西装诡何止是暴跳如雷。


    它彻底红温。


    字面意义上的红温，它原本白净的面皮红的几乎要滴血，宛如没被砸烂的西红柿一般。


    仿佛怒火都被一股气逼到了皮肤表面，马上就会有热气冲出来，头发根根如钢针般竖起，好似有一股无形的火焰在烧灼着它，看起来分外可怖。


    它几乎要嘶吼出声。


    绝无可能！


    西装诡真的被戳到了最致命的痛脚。


    它心中满腔悲愤，难以言说。


    这个路其明，简直是欺人太甚！


    六表诡在她手上，自己不得以答应她的条件之后，她竟然提出这么过分的要求！


    她知道全研发组员工涨的这2000点工资意味着什么吗？


    路其明不清楚，西装诡作为统御全公司的老板可再清楚不过了。


    它作为老板，又不是只考虑自己就行，它还要考虑全公司的存活，考虑公司上上下下几千名员工的生计。


    给研发组的员工每诡每月涨2000生存点，将近两百个员工，一年就是涨了整整二百四十万！整个公司一年一来千分之零点三七的收入就这么白白消耗掉了！


    这笔钱花掉了，资金链怎么办？产品线怎么办？给其他公司的款项怎么办？公司的安危怎么办？员工的生计怎么办？它的万平大别墅，华贵手表，珍惜道具和豪华诡车又该怎么办？！


    西装诡还有着更深的忧虑。


    它作为奋斗未来有限公司唯一的总裁，一向先公司之忧而忧，后员工之忧而乐。


    它不仅看到涨工资对眼前的忧患，更看到了之后更大更深刻的祸患。


    如果这么轻而易举地给研发组涨了工资，那产品组的诡会怎么想？文案组的诡会怎么想？财务组的诡会怎么想？行动组的诡会怎么想？


    不患寡而患不均，它们可以接受大家的工资都很微薄，但是绝对接受不了研发组突然涨了这么多工资。


    一旦同意了涨工资的提议，在显而易见的未来里，西装诡已经预见全公司所有诡都闹着要求加工资的另诡不安场景。


    当然，加是不会加的，但它们这样闹着，根本不会好好干活，一门心思想着讨回自己工资，公司的业务开展会被大大拖慢，资金会变得十分紧张。


    所以，不能答应路其明的条件！


    反正诡也不会轻易死亡，别看六表诡被打的凄惨无比，只要路其明收手，过不了一天它就能痊愈，和常诡无异。


    西装诡脖子一梗，打算和路其明拖到底，硬着头皮继续拖延时间，祈祷六表诡能够争气点，让事情出现转机，最好是现在拖死猪一样拿在手里的六表诡突然回光返照拿出它不知道的强力道具直接反杀路其明。


    继续色厉内荏地威胁路其明，给她施压：“你敢！你要是再打它一下，这件事的性质就彻底变了，你真的要走上这条不归路吗？”


    它的态度正中路其明下怀。


    她胜券在握，料定西装诡不会答应她的条件。


    “你不信？”


    路其明挑挑眉毛，手中金丝木手杖再一次抡起，给西装诡做个示范：“你看看我敢不敢！”


    令路其明万万没想到的是，这一棍下去，六表诡却反常的没有发出熟悉惨叫，什么动静都没有。


    她察觉到不对劲，连忙把六表诡翻过来查看它的状态。


    刚刚把六表诡翻过来


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    ，一团并不算十分耀眼的光芒却突兀从六表诡胸口倏地飞出。


    散发出光芒的是一枚形状圆润，不足拳头大下的圆球状物，周身环莹白光泽，十分暗淡。


    路其明咯噔一下。


    手里金丝木手杖缓缓放下，心中升起不祥的预感。


    她不祥的预感很快得到证实。


    西装诡看到突然飞出来的圆形物，表情一僵，整个诡忽而激动起来，吓得魂不附体。


    它来不及细想六表诡的诡核为什么会忽然离体，也顾不得威逼利诱，慌慌张张的试图稳住路其明：“你别打了，千万别打了全都好商量，好商量，你先把棍子放下。”


    诡核。


    诡的核心灵魂。


    “规殉”中，诡是不能被轻易杀死的，放在正常人类身上没有存活可能的伤势，在它们身上也不算什么。


    毕竟“规殉”是个规则怪谈类的解密游戏，本身没有太多战斗元素。


    作为主制作的路其明可不想让它被玩家们玩成割草类战斗游戏或者硬核魂类。


    让诡彻底消散或者说死亡的只有两种方式，打破诡核，或者诡的生存点降为0。


    诡核不会轻易暴露出来，每只诡都会用自己的方式保护诡核，只有在受到重伤并且“打破”规则，使诡陷入灵魂虚弱期，诡核才会暴露。


    路其明了解这个设定。


    她相当崩溃，就是因为了解相关设定，她才敢放心大胆的开揍六表诡，借此威胁西装诡。


    毕竟诡除了上述两种方案外杀不死，她拿六表诡的性命威胁西装诡根本就是无用功，在提出西装诡无法接受的条件后，一定会谈判失败后被西装诡干掉。


    谁知道半路杀出个唯二能杀死六表诡的诡核，此刻悄然悬浮在她身前。


    只需要往前一伸，就能把它攥在手心里。


    她脸色十分难看，在心里疯狂问候“发财”。


    【为什么它的诡核会突然飞出来？】


    【它确实是重伤状态，但我没有任何“打破规则”行为。】


    发财滴的一声，扫描完目前情况之后，回复主人。


    【初始“规殉”游戏“灵魂虚弱期”的判定条件确实为重伤该诡并违反与该诡密切相关的规则。】


    。


    【但“规殉”世界发展数百年，诡的数量大大增加，规则与诡不再密切相关。】


    【因此判定条件更改为该诡重伤并且受到巨大理念冲击，精神恍惚时会被判定为“灵魂虚弱期”，冒出诡核。】


    路其明欲哭无泪。


    【你怎么不早说……】


    发财一板一眼的回复她。


    【“规殉”世界发展数百年，为了维持合理性，会对原规划进行相应变更，主人可自行查找，具体变更共有九千万余篇。】


    路其明默默无言。


    可眼下的危机还要解决。


    诡确实素质强悍，怎么打都不会把诡揍死，尤其是像六表诡这种家底丰厚的殷实诡家，身上总有几件高级道具保命。


    但一旦诡核暴露出来，就只能等死了。


    诡核是一只诡全身上下最脆弱的地方，就最弱小的0级玩家也能一把抓住捏碎，杀死诡核主诡。


    就算是路其明，现在可以杀死高管诡六表诡了。